Teambuilding
Doelgroep
De training is bedoeld voor groepen die meer, beter of op een andere manier
met elkaar willen leren samenwerken. De groepsgrootte kan variëren van
8 tot 100 personen. Bij groepen groter dan 14 deelnemers werken we met subgroepen
en meerdere trainers, zodat iedereen voldoende aan bod komt.
Doelstellingen
Fun, kennismaking en samenwerking zijn mogelijke doelstellingen tijdens deze
teambuildingsdag. Tijdens de training doorlopen de deelnemers een breed scala
aan improvisatie-oefeningen die garant staan voor bijzonder veel plezier en
verrassingen.
Bovendien biedt deze werkvorm de mogelijkheid om één bepaald thema
centraal te stellen en verder uit te werken.
Werkwijze
Het programma omvat een of twee dagdelen en bestaat uit de volgende onderdelen:
| Start en warming-up: | Voorstellen en bespreken doel van de dag. We beginnen met een gezamenlijke warming up met de hele groep. |
| Improvisatie: | Eventuele opsplitsing in sub-groepen. De deelnemers doorlopen diverse improvisatie-oefeningen. Het doel is om te komen tot verschillende scènes rondom een bepaald thema.* |
|
Voorstelling: |
De verschillende groepen tonen hun kunsten aan elkaar tijdens een heuse show met presentator en muzikale begeleiding. |
| Afsluiting: | Gezamenlijke afsluiting in de vorm van een scène of een groepsfoto als hoogtepunt van de training. |
*) Binnen deze training kan gewerkt worden met specifieke thema's zoals bijvoorbeeld klantgerichtheid, professionaliteit of samenwerken.
Resultaten
De deelnemers hebben elkaar beter leren kennen.
De deelnemers hebben veel plezier met elkaar beleefd.
De deelnemers hebben door middel van een aantal speloefeningen het belang van
samenwerken aan den lijve ondervonden.
De deelnemers hebben met elkaar gesproken en gespeeld rondom een bepaald thema
en daar desgewenst concrete acties aan verbonden.